日本文部科学省编制了2019年研究能力改进改革方案，旨在提高日本的研究能力。该计划旨在通过推动大学改革，例如延长年轻研究人员的任期，以及人力资源、资金和环境方面的改革，阻止日本研究的国际地位下降。
据文部科学省称，项目聘用的年轻研究人员的任期往往不足三年，有人指出这是不稳定的。为了解决这个问题，规定雇佣期限将延长至五年左右。放松投入项目的义务，留出一定的时间投入到自己的研究中。
除了可以从竞争性资金的直接成本中支付非研究工作的机构费用外，还可以支付主要研究人员的人事费用。其目的是确保优秀的研究人员，并通过减少研究人员花在杂项任务上的时间来更容易地取得更大的研究成果。
为了使人们无论属于哪个组织都能够从事先进的研究，在2019财年我们开始创建共享分散的研究设备和设备的核心设施，我们也开始使用AI（人工智能）并推广使用机器人。
文部科学省计划将新计划的内容反映在政府将于6月制定的全面创新战略以及从2021财年开始的五年科学技术计划中。新计划中，需要预算措施的项目将纳入5年政府预算要求。
由于高被引论文数量等因素，日本的研究能力在国际地位上持续下降，研究人员和大学等研究机构呼吁进行彻底改革。
