着眼于第四次工业革命的到来，工学院大学信息学部的人力资源开发战略是什么？ --大学学报在线

　2016年4月，工学院大学重组信息学部。除常规的计算机科学系和信息设计系外，还新设了系统数学系和信息与通信工程系。通过总共组织四个部门，准备了可以涵盖更广泛的信息学研究领域的课程。

　通过这样的组织结构调整，部门的目标是培养什么样的技能？这一决定的背后，是近年来世界各国飞速发展的被称为“第四次工业革命（工业4.0）”的信息社会的变化，以及随之而来的对技术和人力资源需求的变化。

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迈向所有行业相连的社会

　“第四次工业革命，简单来说就是社会各行各业纵横相连，紧密相连的局面。企业管理、场地、门店、客户，一切。理念就是以更高效的方式提供更好的产品和服务不浪费资源、劳动力和能源，将它们连接起来。但是，每个国家的具体努力略有不同。”同一系的系统与数学系主任 Yoshio Miki 教授。

　在德国，一家名为 Nobilia 的厨房家具制造商的努力被视为工业 4.0 的一个具体例子。该公司引入了家具零件的ID分配和使用机器人的自动化生产系统，从订购到材料采购、加工、组装和运输的过程中完全管理。我们实现了定制产品在短时间内、低价的制造和销售。在德国，似乎有动力在全国范围内推动这样的第四次工业革命计划。

　在美国，General Electric 提出通过在内部制造的飞机发动机上安装传感器来优化维护时间和改进产品使用，以不断监控运行状态并掌握数据，用户可以使用它。我们正在努力帮助降低成本.三木教授说，这些运动的特点是主要由美国的大公司实施。

　另一方面，即使在日本，也正在研究利用在企业和社会中积累的大量数据，主要是在工业界。通过使用这样的大数据和人工智能技术，我们可以以计算机的速度感知社会中的各种现象，创建数学模型，预测整个社会的近期未来，使人类无法思考。提出各种行动。也就是说，不仅使用计算机提高了效率，而且现实世界和计算机世界共同实现了一种社会整体自主优化的形式。

　为了培养能够应对这种社会变化的人才，工学院大学信息学部提供了超越传统信息学框架的独特指导。在三木教授任教的系统数学科学系，为学生提供经济教育和与公司和社区一起参与项目的机会，体验现实世界的运动，从那里获得的数据建立数学模型，等等。我们正在致力于建立 ICT 系统来处理它们的教育。三木教授说，通过获得这些技能，他不仅将获得自己为企业和社会构建信息系统的能力，而且还将获得规划管理、营销和企业信息战略的能力。

计算机与人的协调就像三足动物

　作为三木教授实验室研究的一个具体例子，有关于使用公共汽车的研究。受此影响，日本的公交车使用人数持续下降，但随着少子化和老龄化社会的持续推进，各个城市、城镇和村庄的问卷调查显示，未来对公交车的需求似乎正在上升。公交运营公司为了准确应对未来的需求增长，必须从数据中分析公交使用状况，并实施各种业务改进。

　据三木教授介绍，公交车作为跑步传感器准确反映了当地居民的行为。当我们根据人口普查和天气信息制作了上下车人数的预测模型时，可以高精度地预测当天有多少人上下车，从而使每辆公交车的误差只有 0.5 人。变成了。三木教授表示，通过应用这样的模型，不仅可以用于优化公交路线和运营计划，还可以在考虑新公交路线时进行模拟。