调查显示，在“选择实习目的地的标准”方面，“选择的行业”以77.2%（比2019年+16.8分）位居榜首，其次是“实习的内容似乎很有趣” “我想加入公司”的58.8%（+8.1分）、55.2%（+22.7分）。其中，在2019年的调查中大幅增加回复数量的是“择优待遇”和“与非正式任命的直接联系”。 与43.0年相比，“2019%的参加实习在后续选拔中获得优惠”为3.28倍，“34.2%的实习直接与offer挂钩”为7.27倍，我想参加对选拔有优势的实习，听得见意向。

　由于新型冠状病毒的影响，2021届毕业生的招聘活动从3月份开始推迟了公司信息会的举行，实习参与者等许多公司正在推动3月份之前接触过的学生的选拔。 据推测，希望从早期转移并以有利方式促进求职的学生人数正在增加，因为他们一直在密切关注2021届毕业生的求职情况。由经团人协调解除研究生禁令的“实习直选”，已经被一些外资企业等企业采用，但未来将迅速“直连非正规实习”。约会”。可能会扩大。

　此外，在2020年新设的“可以直接与人事员工和高级员工见面”和“可以在线参与”的项目中，您可以与人事员工和高级员工实际见面的比例为43.2%。远高于“可以在线参与的19.7%”，并且发现很多学生更希望参与可以直接对话而不是在线的实习。

　至于理想的实习参与期，“1天”和“2至3天”均最高，为65.2%。 与2019年相比，“2至3天”（与2019年相比+46.6分）和“5天至1周”（+30.5分）都在增加。 随着“有利于选择的实习”的申请人数增加，可以认为让您体验更多工作并吸引自己的多日实习越来越受欢迎。

参考：[Gakujo Co., Ltd.] Asagaku Navi 2022 For 2022 研究生就业意识调查（选择实习的标准）2020 年 6 月版