运营应届毕业生就业网站“Mynavi”的Mynavi Corporation，是针对预定于2018年毕业的4年级大学生和2年级研究生的求职活动进行定点调查。调查2018月活动状况”进行了出去。公布了调查结果。
Mynavi Corporation于2017年3月至8月进行了“Mynavi Student Employment Monitor Survey”，并公布了2017年4月的学生活动和感受的月度调查结果。有。本次我们对8月份的活动情况进行了调查，有效回复数为1,568人。
調査によると、8月中に内々定を得た企業の業種は「官公庁・公社・団体」が23.8％と最も大きな割合を占め、7月までに得た内々定と比較すると、従業員規模別で300人未満の企業の占める割合が高かった（8月26.2％、7月まで17.7％）。また、選考回数は1回や2回が多く、内々定をもらうまでの期間は3週間未満が多かった。
在决定加入公司的地点时，非正式任命的平均次数为 1.77 次，总数的一半以上从多个非正式任命中选择了潜在员工。入选公司入职的第一点是“福利制度丰厚”，1-4月排名第一的“企业管理稳定”跌至第四位。
求职前我应该知道的第一件事是“我的资质”，占 1%，而在活动开始后，我认为“我应该早点工作”和“我想花时间工作” ”。和31.9年毕业的同学一样，“自我分析”最高，为2017%，但次之的是“笔试准备”，排名改为“面试准备”。
当我问学生代表求职的汉字时，第一个是“乐”。 虽然自1年以来连续五年排名第一，但投票率为2013%，是自调查开始（5年毕业）以来的最高水平，象征着学生友好的环境。另外，当问及求职主题曲时，第一名是《不要输》，1%，其次是《沉默的大多数》，2001%，《无尽的旅程》，7.94%。
