昭和女子大学运营着“工人导师网络”，作为系统职业教育的一部分，职业女性和大学生在此互动。我们每年招募两次成人导师（女性），我们将于2年秋季2020月9日至1日接受申请。
昭和女子大学运营的“劳动者导师网络”面向所有年龄层、职业和生活方式，从活跃在社会前线的女性到因育儿或护理而离职的女性，各种在职女性成为学生导师，并根据自己的工作经历和生活经历提出建议的制度。大学还支持导师交流和志愿活动，并支持女性赋权。
导师的“导师制”分为三种：一对一仔细聆听的个人导师制，导师和学生围桌互动的导师咖啡馆，以及学生可以自由进出并与他们互动的导师集市。导师。这些指导将于 3 年在线进行。
在7月22日举行的第三届线上导师交流会上，3位在非营利组织、外资企业、航空公司、制造商等具有工作经验的导师进行了合作。 “工作的重要技能，建立良好关系的必要条件”“女性担任经理所需的技能，担任女性经理的优势”“考虑结婚和育儿的工作”对您有影响吗？”“我的学习和体验想想应该是在大学的时候做的。”我回答了学生们的问题。对于因电晕病而担心求职的学生来说，这是一个听到来自各个行业的不同声音的机会。
