Gakujo Co., Ltd. 对计划于 2021 年 3 月毕业（完成）的大学生和研究生进行了一项关于求职的互联网问卷调查。
调查于2020年5月1日至5月10日在全国政府因新型冠状病毒感染蔓延而发布的紧急状态声明期间进行。 面向预定于2021年3月毕业（完成）的大学生和研究生，参与人数为1,115人。
调查显示，11.2%的学生“还没有找到工作”，反映了新型冠状病毒感染的影响。此外，目前正在继续求职的学生人数为66.1%（2019年为76.5%），低于上年，但与求职前的学生人数相结合，预计将上升至同一水平与上一年一样，并在 6 月之后提高活动率...
5月初的非官方率为39.8%，比4月份上升了11.1个百分点，但4月份的评选进展并不理想，与上年基本持平。66.0%获得多家公司私人offer的同学回答“非常想加入公司”。他们似乎正处于从最喜欢的或接近它的公司那里获得工作机会并决定在哪里工作的阶段。
2020年3月，求职禁令解除时，联系人数最高为14.6%。但根据2019年同月调查，3月为25.4%，表明受新型冠状病毒感染的影响，活动自年初以来有所下降，尤其是2月之后。4月份最终面试期仅为4%，因28.5月份的评选停滞而成为最多，较2019年同月调查大幅下降21.6个百分点。
当被问及非官方决定的公司社交聚会等后续活动时，“社交聚会”的数量与2019年同期相比大幅减少（39.5%→27.3%），并且受新政的影响。冠状病毒传染病，我们邀请了非正式的约会来结识。加深情况的会议已取消。另一方面，包括使用在线工具的“人事人员面谈”和“高级员工面谈”的数量比2019年同期有所增加，成为非官方跟进的主要工具。候选人。
